安徽少儿培训招生 招生方案报价

为什么要不停的招生？学员数量多/少对口碑的影响：1“我们课程体系是编写的，老师都是名校毕业，并且是全国连锁的大......”家长“那怎么没有多少学生呢？”2“听说那个教得一般啊。”家长“怎么可能？我孩子的同学那学，教得不好怎么会有那么多人都去，肯定是学生自己的问题！”您认可吗？明白了这个道理，您还不做招生吗？
三联招生【**级裂变】让招生像流水一样简单，导师上门落地招生，2天落地招生200-1000人。

三联招生总结：少儿艺培机构全年活动计划。每个阶段招生需求不一样，要求校长进行合理的时间安排！
1、2、3月份-----招生引流、老生续费、转介绍、宣传寒假课程；
4、5、6月份-----招生引流、促进课消、老生续费、宣传暑假课程；
7、8、9月份-----暑期班、游学活动、老生续费、考级比赛评选；
10、11、12月份-----招生引流、老生续费、促进课消、节日活动；

再牛的教育机构，也还是要天天招生，9月招生旺季，抢生源的时候，还没有排到档期的校长可以安排了！

各位校长可以算一笔账：三联招生用2-3天时间帮你迅速招生100单，哪怕是40%的转化率，一个学生一年收3000元，也有12万的收益！机构自主招生能带来这个收益吗？市场上从获取资源到招生成功一个学员的成本至少200-300一个，养一个市场老师一年至少5万，3个是15万，能为你招到多少学生？
三联招生合作流程
一、校区需求诊断。
二、招生档期安排。
三、校区周边调研分析。
四、校区现状拆解。
五、校区方案定制。
六、我司团队执行。
七、招生数据交付。
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