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    郑州三联企业管理咨询有限公司

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  • 公司认证: 营业执照已认证
  • 企业性质:外资企业
    成立时间:
  • 公司地址: 河南省 郑州 管城回族区 嘉亿东方大厦1605室
  • 姓名: 王
  • 认证: 手机已认证 身份证未认证 微信已绑定

    少儿机器人招生方案策划 10年地推实战招生经验

  • 所属行业:商务服务 咨询服务
  • 发布日期:2023-02-09
  • 阅读量:29
  • 价格:面议
  • 产品规格:不限
  • 产品数量:9999.00 个
  • 包装说明:不限
  • 发货地址:河南郑州二七区  
  • 关键词:少儿机器人招生方案策划

    少儿机器人招生方案策划 10年地推实战招生经验详细内容

    对于教育培训机构的市场招生人员而言,一直是一项很辛苦的差事。如果一家没有好的内部管理制度,同时缺乏高素质的市场招生人员和管理人才,那么一家无法将自己的教学实力和招生实力全部展示出来。
    面对复杂多变的招生市场,一家教育培训机构如果想跟上市场需求的变化,要保证招生团队一直处在学习状态。因此,职场招生团队不仅仅需要高昂的战斗力,更需要的是对新鲜事物的学习能力。
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    什么是团队?团队是现代管理中的一个重要概念,虽然很多人把“团队”挂在嘴边,但是并未真正理解“团队”的含意。实际上,“团”和“队”是两个不同的概念,“团”是指团体,不是所有的团体都能够叫做团队。要形成团体很容易,三人为众,是说,把三五个人凑在一起,会形成一个团体。
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    招生团队并不简单,不但有“团”,还要有“队”。这里面牵涉两个很重要的概念,一个叫组织,一个叫组织力。一个团体能否发挥巨大的作用,关键在于它有没有组织力。有组织力的称为“队”,即具有协同一致的力量的团体才有叫叫“队”。真正的团队既要有组织形式,又要有巨大而有效的组织力。否则的话,是一盘散沙,没有丝毫战斗力。
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    招生团队的直接管理者应该牢记,职业修养要胜于个人情绪,维护一支出色的招生团队,永远只能传达正面的情绪。作为管理者本身,只能下传积的信息,想法只能向上级沟通,这是作为一个优良团队的不贰法宝。
    我们公司秉承“客户至上,诚信经营”的企业理念,以“服务客户为中心”不断优化解决方案、提高服务,为客户创造更多价值。
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