招生区域全国上门招生
招生范围3-12岁少儿艺培机构
招生时间全年
招生方式线下地推/线上裂变/年费转化
服务流程标准化 专业化 精细化
三联招生比其他招生团队强在哪里？我们拥有200多位招生老师，不是那种十几二十人小打小闹的公司。我们的招生导师都是*成长起来，拥有上百场实战经验的导师。我们拥有实力强大的总部支持机构招生活动，每场活动都有的市场老师负责对接，帮助机构出具招生物料。招生合作！
一家能赚到钱的培训机构必须有这三款产品：1、引品。减少广告感，越是不常拿来打广告的产品越是让人上头。2、利润转化产品。提炼情绪价值，有时候你的卖点，不一定是家长的买点。3、锁客复购产品。具备功能性，课程要有差异化，没有特色等于0。
为什么强调秋季一定要做招生？今年受多轮影响，暑假招生一定会提前，大家都想快速抢占波市场，越早下手胜算越大。
为什么天天做招生，还是缺学生？
如果你的机构常年在招生，
家长不会珍惜你的招生信息，觉得反正你天天都招生，
报和明天报没什么区别，
家长报名的动力和积性会降低。
而且机构天天做招生活动，
家长也会觉得机构是不是教得不太行才一直留不住学生的呀？
从而更加不愿意报名。
因此，你需要提前充分的准备和策划，把招生活动做得非常有仪式感，要么不做，要做一场招够几个月的量！
我们的服务项目:机构活动策划，活动落地执行，目标客户，流程打造，续费体系优化，客户自动裂变，影响力搭建，自动化盈利体制等多种培训机构盈利系统方案服务一体化。
寄校长朋友：一情虽然影响了我们正常的生活和工作，但是我们还是必须保持良好的心态。毕竟，如果我们作为校长，作为老板，作为校区的高层，都放弃了、停滞不前了，那员工怎么办？学生怎么办？
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